Порядок работы/вывода на аутстаффинг

1. Обсуждение потребностей

Наше взаимодействие начинается с Вашей заявки, направленной на по email unistaff@inbox.ru. Вы можете прислать описание требуемых сотрудников в свободном формате. В ходе нашей совместной работы, мы составим достаточно исчерпывающее описание функционала, которое будет включать:

  • порядок и условия оплаты услуг
  • Мы проводим анализ, и отвечаем на следующие вопросы:

    Наша задача на этом этапе — согласовать взаимные ожидания.

    2. Заключение договора и поиск кандидатов

    Мы готовим список кандидатов по нашей собственной базе и регистрируем входящие отклики на эти вакансии.

    Одновременно с подбором, когда ожидания согласованы — мы подписываем договор.

    3. Представление кандидатов и Ваше внутреннее интервью

    Мы с Вами заранее оговариваем, кто будет основным контактным лицом, которому мы будем представлять кандидатов. Если кандидат Вам понравился, то мы приглашаем его на интервью в Вашу компанию.

    4. Предложение о работе кандидату и оплата услуг

    Если по кандидату в компании принято положительное решение, Вы делаете ему предложение, и начинается работа по договору предоставления персонала.